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河南省许昌经济技术开发区法制与社会服务局2020年8月公开招聘43名中小学教师公告

  • 发布时间:2020-08-21
  • 截止日期:2020年8月22日
  • 所属省份河南
  • 工作地点:许昌市
  • 栏目分类河南中小学
  • 招聘人数:43名

为适应开发区教育快速发展,创建人民满意的学校,结合学校用人需求,现面向社会公开招聘中小学教师43名。为确保招聘工作顺利进行,特制定本方案。

一、招聘原则

坚持德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取讲课(现场抽课)的办法进行。

二、招聘对象及范围

全省范围内符合招聘条件和岗位要求的人员。

三、招聘条件

(一)应聘人员必须具备下列条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行,身体健康;

4.具备全日制专科及以上学历,应具有与报考岗位专业一致的小学、初级中学或高级中学教师资格证;

5年龄在35周岁及以下(198511以后出生),如有在开发区从教经历的年龄放宽至40周岁以下。

(二)有下列情形之一的人员不得报考:

1曾因犯罪受过刑事处罚的;

2涉嫌违法违纪正在接受审查的;

3其他不符合报考资格条件要求的。

四、招聘计划

中小学教师岗位43名。(各学校招聘计划附后)

五、招聘程序

此次招聘工作由开发区法制与社会服务局组织实施、监管。

(一)发布招聘信息

820,由开发区法制与社会服务局在许昌经济技术开发区官方网站()发布公开招聘公告。

(二)报名审核

报名采取现场报名的方式进行。

报名时间:2020820日至822日,上午8:301200,下午15:0018:00

报名地点:各报考学校。

报名时需携带《许昌经济技术开发区招聘中小学教师报名登记表》、本人有效身份证、毕业证(非全日制学历的需提供学历认证报告)、教师资格证等相关证件原件及复印件各1份。

(三)面试

学校电话通知初审通过人员,持本人有效身份证件到开发区各报考学校领取面试通知单。面试采取讲课的方式进行,满分为100分。面试时间、地点以面试通知单为准,面试当天缺考的取消招聘资格。根据面试成绩,从高到低进行排名进入体检。

(四)体检

体检工作。根据面试成绩,从高分到低分等额确定参加体检人员。体检出现不合格的,根据面试成绩,从高分到低分依次递补。体检的项目和办法参照《公务员录用体检通用标准》等有关规定执行。

(五)办理相关手续

拟招聘人员,经法制与社会服务局审核后,确定聘用人员名单。

新招人员在接到招用通知后,按规定时间到用人单位报到。对无正当理由逾期不报到的,取消其招用资格。新招人员不纳入编制管理,实行合同管理,用人单位与新招人员签订劳动合同。

新招人员合同期为一年,合同期满由用人单位进行综合考评,合格的续签合同;不合格的终止劳动合同。

(六)工资待遇

基本工资每月2200元,绩效工资每月人均800元,共计3000元。

附件:1.

2.

2020820

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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